<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>ІнсайтНовини | Інсайт</title>
	<atom:link href="http://insight.org.ua/category/news/feed" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://insight.org.ua</link>
	<description>Благодійний фонд</description>
	<lastBuildDate>Fri, 18 May 2012 13:29:34 +0000</lastBuildDate>
	<language>en</language>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>http://wordpress.org/?v=3.3.1</generator>
		<item>
		<title>Проведена робоча зустріч стосовно обговорення питань співпраці з партнерськими організаціями</title>
		<link>http://insight.org.ua/provedena-robocha-zustrich-z-partnerskymy-orhanizatsiyamy-stosovno-obhovorennya-pytan-spivpratsi-z-partnerskymy-orhanizatsiyamy.html</link>
		<comments>http://insight.org.ua/provedena-robocha-zustrich-z-partnerskymy-orhanizatsiyamy-stosovno-obhovorennya-pytan-spivpratsi-z-partnerskymy-orhanizatsiyamy.html#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 18 May 2012 13:28:22 +0000</pubDate>
		<dc:creator>insight</dc:creator>
				<category><![CDATA[Новини]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://insight.org.ua/?p=1589</guid>
		<description><![CDATA[14 травня 2012 р. на базі МІРЦ була проведена робоча зустріч, на якій зібралися представники неурядових організацій, представники центру СНІД та інфекційної лікарні, регіональний координатор та колеги із ЧНУ ім. Б. Хмельницького. Метою зустрічі було обговорення взаємодії між НУО та обговорення подальшого плану співпраці. Учасникам зустрічі була надана детальна інформація про роботу МІРЦ, мету та основні завдання МІРЦ, а також форми надання технічної підтримки. Нагальним залишається питання проведення оцінки потреб серед НУО, так як запити часто змінюються або стають неактуальними. Тому вирішили проводити оцінку потреб частіше, надаючи план роботи МІРЦ. Також учасники розглянули план роботи на 2012-2013 рр. і надали свої пропозиції щодо надання технічної підтримки по визначеним темам. Учасники заповнили анкети оцінки потреб для подальшого планування роботи МІРЦ. Акцент був зроблений на ресурсах МІРЦ, а саме &#8211; сайт, бібліотека, електронний вісник, використання приміщення та оргтехніки для проведення заходів. Ці ресурси завжди відкриті для користування, на сайті є можливість розміщувати свою інформацію та висвітлювати події. Корисно прочитати також:Акція &#8220;День доброти у школах та садочках 2012&#8243; ФотозвітЕпідемія Доброти (фотозвіт)Зустріч із засобами масової інформаціїФотозвіт з тренінгу &#8220;Добровільне консультування та тестування на ВІЛ-інфекцію&#8221; 19-21.03.12МІРЦ провів дві супервізії для психологів]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>  <a href="http://insight.org.ua/provedena-robocha-zustrich-z-partnerskymy-orhanizatsiyamy-stosovno-obhovorennya-pytan-spivpratsi-z-partnerskymy-orhanizatsiyamy.html/digital-camera-47" rel="attachment wp-att-1591"><img src="http://insight.org.ua/wp-content/uploads/2012/05/PIC_12091-290x290.jpg" alt="" title="DIGITAL CAMERA" width="290" height="290" class="aligncenter size-thumbnail wp-image-1591" /></a><strong>14 травня 2012 р</strong>. на базі МІРЦ була проведена робоча зустріч, на якій зібралися представники неурядових організацій, представники центру СНІД та інфекційної лікарні,  регіональний координатор та колеги із ЧНУ ім. Б. Хмельницького.  Метою зустрічі було обговорення взаємодії між НУО та обговорення подальшого плану співпраці. Учасникам зустрічі була надана детальна інформація про роботу МІРЦ,  мету та основні завдання МІРЦ, а також форми надання технічної підтримки. Нагальним залишається питання проведення оцінки потреб серед НУО, так як запити часто змінюються або стають неактуальними. Тому вирішили проводити оцінку потреб частіше, надаючи план роботи МІРЦ. Також учасники розглянули план роботи на 2012-2013 рр. і надали свої пропозиції щодо надання технічної підтримки по визначеним темам. Учасники заповнили анкети оцінки потреб для подальшого планування роботи МІРЦ.<br />
  Акцент був зроблений на ресурсах МІРЦ, а саме  &#8211; сайт, бібліотека, електронний вісник, використання приміщення та оргтехніки для проведення заходів. Ці ресурси завжди відкриті для користування, на сайті є можливість розміщувати свою інформацію та висвітлювати події.</p>
<div id="crp_related"><h3>Корисно прочитати також:</h3><ul><li><a href="http://insight.org.ua/aktsiya-den-dobroty-u-shkolah-ta-sadochkah-2012-fotozvit.html" rel="bookmark" class="crp_title">Акція &#8220;День доброти у школах та садочках 2012&#8243; Фотозвіт</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/epidemiya-dobroty-fotozvit.html" rel="bookmark" class="crp_title">Епідемія Доброти (фотозвіт)</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/zustrich-iz-zasobamy-masovoji-informatsiji.html" rel="bookmark" class="crp_title">Зустріч із засобами масової інформації</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/fotozvit-z-treninhu-dobrovilne-konsultuvannya-ta-testuvannya-na-vil-infektsiyu-19-21-03-12.html" rel="bookmark" class="crp_title">Фотозвіт з тренінгу &#8220;Добровільне консультування та тестування на ВІЛ-інфекцію&#8221; 19-21.03.12</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/mirts-proviv-dvi-superviziji-dlya-psyholohiv.html" rel="bookmark" class="crp_title">МІРЦ провів дві супервізії для психологів</a></li></ul></div>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://insight.org.ua/provedena-robocha-zustrich-z-partnerskymy-orhanizatsiyamy-stosovno-obhovorennya-pytan-spivpratsi-z-partnerskymy-orhanizatsiyamy.html/feed</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Конкурс соціальних плакатів &#8220;Безпека та розуміння&#8221;</title>
		<link>http://insight.org.ua/konkurs-sotsialnyh-plakativ-bezpeka-ta-rozuminnya.html</link>
		<comments>http://insight.org.ua/konkurs-sotsialnyh-plakativ-bezpeka-ta-rozuminnya.html#comments</comments>
		<pubDate>Tue, 15 May 2012 11:02:25 +0000</pubDate>
		<dc:creator>insight</dc:creator>
				<category><![CDATA[Новини]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://insight.org.ua/?p=1583</guid>
		<description><![CDATA[МБФ «Міжнародний Альянс з ВІЛ/СНІД в Україні» спільно з USAID&#124;Проектом розвитку ВІЛ/СНІД- сервісу в Україні запрошує Вас взяти участь у Конкурсі соціальних плакатів з ВІЛ-тематики «Безпека та розуміння» На даний момент в Україні вкрай недостатньо інформаційних матеріалів для загального населення з питань ВІЛ/СНІДу. Бракує плакатів, які спрямовані на толерантне ставлення до уразливих груп, таких як &#8211; споживачі ін’єкційних наркотиків (СІН), працівники комерційного сексу (ПКС), чоловіки, що мають секс с чоловіками (ЧСЧ), клієнти замісної підтримуючої терапії (ЗПТ), люди, які живуть з ВІЛ (ЛЖВ), діти вулиць і профілактику передачі ВІЛ через специфічні сексуальні практики і небезпечну поведінку . Мета Конкурсу – підвищення інформованості загального населення України з питань профілактики ВІЛ-інфекції, та формування толерантного ставлення до уразливих до ВІЛ груп. Номінації конкурсу: 1. Профілактика ВІЛ серед ЧСЧ 2. Формування толерантного ставлення до уразливих груп (СІН, ПКС, ЧСЧ, клієнти ЗПТ, ЛЖВ, діти вулиць) 3. Профілактика передачі ВІЛ через специфічні сексуальні практики і небезпечну поведінку (татуювання, пірсинг, оральний секс і т.д.). Технічні вимоги до робіт: - Мінімальний розмір роботи – формат А3 (297мм х 425мм). - Файл формату JPG або PDF. - Плакат повинен мати роздільну здатність не менш ніж 1024 х 768 пікселів. За підсумками Конкурсу переможцям присуджуються 1, 2 і 3 місця в [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>МБФ «Міжнародний Альянс з ВІЛ/СНІД в Україні» спільно з USAID|Проектом розвитку ВІЛ/СНІД- сервісу в Україні запрошує Вас взяти участь у Конкурсі соціальних плакатів з ВІЛ-тематики</p>
<p> <strong>«Безпека та розуміння»</strong></p>
<p>На даний момент в Україні вкрай недостатньо інформаційних матеріалів для загального населення з питань ВІЛ/СНІДу. Бракує плакатів, які спрямовані на толерантне ставлення до уразливих груп, таких як &#8211; споживачі ін’єкційних наркотиків (СІН), працівники комерційного сексу (ПКС), чоловіки, що мають секс с чоловіками (ЧСЧ), клієнти замісної підтримуючої терапії (ЗПТ), люди, які живуть з ВІЛ (ЛЖВ), діти вулиць і профілактику передачі ВІЛ через специфічні сексуальні практики і небезпечну поведінку .</p>
<p> Мета Конкурсу – підвищення інформованості загального населення України з питань профілактики ВІЛ-інфекції, та формування толерантного ставлення до уразливих до ВІЛ груп.</p>
<p> Номінації конкурсу:</p>
<p>1. Профілактика ВІЛ серед ЧСЧ</p>
<p>2. Формування толерантного ставлення до уразливих груп (СІН, ПКС, ЧСЧ, клієнти ЗПТ, ЛЖВ, діти вулиць)</p>
<p>3. Профілактика передачі ВІЛ через специфічні сексуальні практики і небезпечну поведінку (татуювання, пірсинг, оральний секс і т.д.). </p>
<p>Технічні вимоги до робіт:</p>
<p>-      Мінімальний розмір роботи – формат А3 (297мм х 425мм).</p>
<p>-      Файл формату  JPG або PDF.</p>
<p>-      Плакат повинен мати роздільну здатність не менш ніж 1024 х 768 пікселів.</p>
<p> За підсумками Конкурсу переможцям присуджуються 1, 2 і 3 місця в кожній номінації. Всі учасники, які посіли призові місця нагороджуються цінними призами та дипломами, але найголовнішим призом буде тиражування і розповсюдження плакатів серед громадських організацій і медичних установ. </p>
<p>У Конкурсі можуть брати участь усі бажаючі, які проживають на території України і досягли 18-річного віку з відкритим серцем і бажанням донести свій образно-словесний посил до масової свідомості.<br />
Для участі у Конкурсі Вам необхідно надіслати в електронному вигляді роботу, виконану відповідно до вимог конкурсу і заявку-анкету до 10 червня 2012 року за електронною адресою hiv.posters@gmail.com з поміткою «Конкурс». Заявка повинна включати наступу інформацію:</p>
<p>1. Прізвище/ім’я/нікнейм (або відомості про авторський колектив)</p>
<p>2. Місто/організація</p>
<p>3. Контактний телефон/ e-mail</p>
<p>4. Номер номінації</p>
<p>5. Назва роботи</p>
<p>6. Коментарі до роботи (не більш 300 слів)</p>
<p>Детальнішу інформацію про умови проведення Конкурсу Ви можете отримати ознайомившись з Положенням про конкурс соціальних плакатів</p>
<p>З усіма додатковими запитанями стосовно конкурсу ви можете звернутися за електронною адресою hiv.posters@gmail.com  або за номером телефону  +38 095 765 53 82 ( контактна особа Велигоцька Анастасія). </p>
<p>Намалюй краще та здорове життя!</p>
<p>Висловлюємо подяку за авторську ідею Конкурсу соціальних плакатів Леоніду Чиндею.<br />
<a href='http://insight.org.ua/konkurs-sotsialnyh-plakativ-bezpeka-ta-rozuminnya.html/polozhennya' rel='attachment wp-att-1585'>положення</a></p>
<div id="crp_related"><h3>Корисно прочитати також:</h3><ul><li><a href="http://insight.org.ua/263.html" rel="bookmark" class="crp_title">Відкритий конкурс проектів з профілактики інфікування ВІЛ.</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/dodatkovi-resursy-dlya-ukrajiny-oholosheno-najmasshtabnishyj-konkurs-proektiv-dlya-profilaktyky-poshyrennya-vilsnidu-na-2012-2013-roky.html" rel="bookmark" class="crp_title">Додаткові ресурси для України: оголошено наймасштабніший конкурс проектів    для профілактики поширення ВІЛ/СНІДу на 2012-2013 роки</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/bf-naddnipryanskyj-fond-v-ramkah-prohramy-zhyvy-v-harmoniji-z-dovkillyam-oholoshuje-konkurs-malyh-hrantiv.html" rel="bookmark" class="crp_title">БФ «Наддніпрянський фонд» в рамках програми «Живи в гармонії з довкіллям» оголошує конкурс малих грантів.</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/vseukrajinskyj-blahodijnyj-fond-koalitsiya-vil-servisnyh-orhanizatsij-oholoshuje-konkurs-proektiv.html" rel="bookmark" class="crp_title">Всеукраїнський благодійний фонд   «Коаліція ВІЛ-сервісних організацій» оголошує конкурс проектів</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/druhyj-konkurs-hrantiv-prohramy-rivnyh-mozhlyvostej-ta-prav-zhinok-v-ukrajini.html" rel="bookmark" class="crp_title">Другий конкурс грантів Програми рівних можливостей та прав жінок в Україні</a></li></ul></div>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://insight.org.ua/konkurs-sotsialnyh-plakativ-bezpeka-ta-rozuminnya.html/feed</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Тренинг «Адвокация в защиту прав и здоровья женщин, употребляющих наркотики, в Восточной Европе»</title>
		<link>http://insight.org.ua/trenynh-advokatsyya-v-zaschytu-prav-y-zdorovya-zhenschyn-upotreblyayuschyh-narkotyky-v-vostochnoj-evrope.html</link>
		<comments>http://insight.org.ua/trenynh-advokatsyya-v-zaschytu-prav-y-zdorovya-zhenschyn-upotreblyayuschyh-narkotyky-v-vostochnoj-evrope.html#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 11 May 2012 07:57:34 +0000</pubDate>
		<dc:creator>insight</dc:creator>
				<category><![CDATA[Новини]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://insight.org.ua/?p=1575</guid>
		<description><![CDATA[14-16 мая 2012 г. Евразийская сеть снижения вреда (EССВ) организует тренинг «Адвокация в защиту прав и здоровья женщин, употребляющих наркотики, в Восточной Европе», который будет проводиться в Стамбуле, Турции. Семинар предназначен для сотрудников программ снижения вреда, представителей сообщества потребителей наркотиков и правозащитников. Основная задача тренинга – повысить уровень знаний и навыков активистов в сфере снижения вреда и представителей сообщества потребителей наркотиков, необходимых для осуществления успешных кампаний по адвокации в защиту прав женщин, употребляющих наркотики, призванных повысить их доступ к медицинским услугам. Тренинг организовывается в рамках проекта «Развитие потенциала негосударственных организаций (НГО) в ответ на растущие потребности женщин, употребляющих наркотики», который финансируется Европейским Союзом. Главная цель этого трехлетнего проекта – это призвать НПО принять участие в адвокации и улучшить доступ женщин к профилактике ВИЧ, тестированию, лечение и профилактика передачи ВИЧ от ребенка к матери. Проект реализуется при участии ЕССВ, Международной сети по гендерной политике и партнерских организаций из Азербайджана, Белоруссии, Грузии, Молдовы, России и Украины. С наилучшими пожеланиями, Эрика Матуйзайте Специалист, Программа политики и адвокации Евразийская сеть снижения вреда (ЕССВ) НПО со специальным статусом в Экономическом и Социальном Совете Организации Объединенных Наций (ЭКОСОС ООН) Вебсайт: www.harm-reduction.org Фейсбук: http://www.facebook.com/eurasianharmreduction Aдрес: ул. Svitrigailos 11-B, Вильнюс 03228, Литва Тел.: +370 5 2609007, 2691600 Факс: [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>14-16 мая 2012 г. Евразийская сеть снижения вреда (EССВ) организует тренинг «Адвокация в защиту прав и здоровья женщин, употребляющих наркотики, в Восточной Европе», который будет проводиться в Стамбуле, Турции. Семинар предназначен для сотрудников программ снижения вреда, представителей сообщества потребителей наркотиков и правозащитников. Основная задача тренинга – повысить уровень знаний и навыков активистов в сфере снижения вреда и представителей сообщества потребителей наркотиков, необходимых для осуществления успешных кампаний по адвокации в защиту прав женщин, употребляющих наркотики, призванных повысить их доступ к медицинским услугам.<br />
   Тренинг организовывается в рамках проекта «Развитие потенциала негосударственных организаций (НГО) в ответ на растущие потребности женщин, употребляющих наркотики», который финансируется Европейским Союзом. Главная цель этого трехлетнего проекта – это призвать  НПО принять участие в адвокации и улучшить доступ женщин к профилактике ВИЧ, тестированию, лечение и профилактика передачи ВИЧ от ребенка к матери. Проект реализуется при участии  ЕССВ, Международной сети по гендерной политике и партнерских организаций из Азербайджана, Белоруссии, Грузии, Молдовы, России и Украины.<br />
      С наилучшими пожеланиями,<br />
   Эрика Матуйзайте<br />
 Специалист, Программа политики и адвокации<br />
 Евразийская сеть снижения вреда (ЕССВ)<br />
 НПО со специальным статусом в Экономическом и Социальном Совете<br />
 Организации Объединенных Наций (ЭКОСОС ООН)<br />
 Вебсайт: www.harm-reduction.org<br />
 Фейсбук: http://www.facebook.com/eurasianharmreduction<br />
   Aдрес: ул. Svitrigailos 11-B, Вильнюс 03228, Литва<br />
 Тел.: +370 5 2609007, 2691600<br />
 Факс: +370 5 2691601<br />
 Эл. почта: erika@harm-reduction.org<br />
 Skype: erika.matuizaite</p>
<p><a href='http://insight.org.ua/trenynh-advokatsyya-v-zaschytu-prav-y-zdorovya-zhenschyn-upotreblyayuschyh-narkotyky-v-vostochnoj-evrope.html/hender' rel='attachment wp-att-1576'>гендер</a></p>
<div id="crp_related"><h3>Корисно прочитати також:</h3><ul><li><a href="http://insight.org.ua/ya-est-dokazatelstvo-nalokson-rabotaet.html" rel="bookmark" class="crp_title">«Я есть  доказательство. Налоксон работает!».</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/prezhde-vseho-%e2%80%93-snyzhenye-vreda-borba-s-vych-v-ukrayne.html" rel="bookmark" class="crp_title">Прежде всего – снижение вреда: борьба с ВИЧ в Украине</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/trenynh-dlya-farmatsevtov.html" rel="bookmark" class="crp_title">Тренинг для фармацевтов</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/mezhdunarodnyij-trenynh-po-pravam-cheloveka.html" rel="bookmark" class="crp_title">Международный тренинг по правам человека</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/vydeo-resursy.html" rel="bookmark" class="crp_title">ВИДЕО-ресурси</a></li></ul></div>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://insight.org.ua/trenynh-advokatsyya-v-zaschytu-prav-y-zdorovya-zhenschyn-upotreblyayuschyh-narkotyky-v-vostochnoj-evrope.html/feed</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Программа лидерства &#8220;Послы за доступ к лекарствам&#8221;</title>
		<link>http://insight.org.ua/prohramma-lyderstva-poslyi-za-dostup-k-lekarstvam.html</link>
		<comments>http://insight.org.ua/prohramma-lyderstva-poslyi-za-dostup-k-lekarstvam.html#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 11 May 2012 07:52:32 +0000</pubDate>
		<dc:creator>insight</dc:creator>
				<category><![CDATA[Новини]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://insight.org.ua/?p=1570</guid>
		<description><![CDATA[Открывается новая Программа лидерства &#8220;Послы за доступ к лекарствам&#8221;. Инициатива по доступу к основным лекарственным средствам фондов “Открытое общество” приглашает мотивированных кандидатов для участия в Программе на 2012/2013 гг. Заявки принимаются на эту 18-месячную программу до 4-ого июня 2012 г. (понедельник) по адресу asegelman@sorosny.org. Цель Программы &#8211; подготовить кадры мотивированных лидеров, активистов, юристов и экспертов здравоохранения в странах Восточной Европы и Центральной Азии (ВЕЦА), которые владели бы знаниями и способностями лидерства для активизации движения за доступ к лекарствам, а также для привлечения и мобилизации новых сил в адвокационную работу движения. Летом 2012 г. будут отобраны не более 5 участников, которые пройдут Программу в течение 18 месяцев. Во время своего участия в Программе они будут продолжать работать в своих организациях, но каждую неделю 5 часов посвятят занятиям, связанным с этой Программой, в т.ч. работе над индивидуальным проектом. В рамках Программы участники получат обширные возможности обучения как дистанционно, так и на 3 встречах. Знания и навыки участников усилятся в технических и политических вопросах доступности лекарственных средств, а также в области навыков лидерства и работы над достижением положительных изменений (адвокации). Участникам будет предложен небольшой гонорар. Раминта Штуйките Raminta Stuikyte Consultant on Public Health, Civil Society, Drug Policy Policy CoChair &#124; European AIDS Treatment [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Открывается новая Программа лидерства &#8220;Послы за доступ к лекарствам&#8221;. Инициатива по доступу к основным лекарственным средствам фондов “Открытое общество” приглашает мотивированных кандидатов для участия в Программе на 2012/2013 гг. Заявки принимаются на эту 18-месячную программу до 4-ого июня 2012 г. (понедельник) по адресу asegelman@sorosny.org.<br />
 Цель Программы &#8211; подготовить кадры мотивированных лидеров, активистов, юристов и экспертов здравоохранения в странах Восточной Европы и Центральной Азии (ВЕЦА), которые владели бы знаниями и способностями лидерства для активизации движения за доступ к лекарствам, а также для привлечения и мобилизации новых сил в адвокационную работу движения.<br />
 Летом 2012 г. будут отобраны не более 5 участников, которые пройдут Программу в течение 18 месяцев. Во время своего участия в Программе они будут продолжать работать в своих организациях, но каждую неделю 5 часов посвятят занятиям, связанным с этой Программой, в т.ч. работе над индивидуальным проектом. В рамках Программы участники получат обширные возможности обучения как дистанционно, так и на 3 встречах. Знания и навыки участников усилятся в технических и политических вопросах доступности лекарственных средств, а также в области навыков лидерства и работы над достижением положительных изменений (адвокации). Участникам будет предложен небольшой гонорар.</p>
<p>Раминта Штуйките<br />
Raminta Stuikyte<br />
 Consultant on Public Health, Civil Society, Drug Policy<br />
 Policy CoChair | European AIDS Treatment Group (EATG) | www.eatg.org<br />
 Member of UNAIDS Reference Group on HIV and Human Rights<br />
raminta.stuikyte@gmail.com | skype ramintella |<br />
 mob. +370 699 666 77<br />
<a href='http://insight.org.ua/prohramma-lyderstva-poslyi-za-dostup-k-lekarstvam.html/aemicall-for-eeca-fellows-2012-ru' rel='attachment wp-att-1571'>AEMIcall for EECA fellows 2012 RU</a></p>
<p>Application form  / Форма заявки<br />
Please fill this form in English</p>
<p>Family name<br />
First name<br />
Organization<br />
Title<br />
Gender<br />
Date of birth<br />
Country in which you work<br />
Contact phone<br />
Email<br />
Skype name<br />
Mailing address	</p>
<p>What leadership skill training have you received in the past?<br />
What access to medicine training have you received in the past?<br />
What experience, if any, do you have in the field of access to medicines advocacy?	</p>
<p>Rate your language abilities (1-poor, 5-excellent)</p>
<p>	Written	Oral	Reading<br />
English<br />
Russian			</p>
<p>Checklist – application documents:</p>
<p>•	completed application form<br />
•	2 page CV<br />
•	short essay of not more than 500 words describing 1) what you hope to benefit from and contribute to the access to medicines fellowship, and  2) what A2M issue areas you are most interested in learning about through a fellowship and why<br />
•	2 reference letters<br />
•	1 letter of support from your organization (if currently employed in an organization)<br />
•	Conflict of interest disclosure form</p>
<p>Conflict of Interest Disclosure Form<br />
Форма о раскрытии конфликта интересов</p>
<p>This form is intended to ensure disclosure of relevant interests that you might have which could impact the effectiveness of the fellowship program. Your information will be treated confidentially by OSF– it will be shared only with the selection team.<br />
Данной формой мы просим Вас раскрыть свои интересы, которые могут иметь значение для прозрачности процесса данной Программы и эффективной реализации ее задач. Предоставленная Вами конфиденциальная информация не будет распространяться ФОО и будет доступна только для группы, отбирающей кандидатов на Программу “Послов за доступ к лекарственным средствам”. </p>
<p>1. In the last 5 years, have you received any payments or other benefits from the pharmaceutical industry? Please include consultancies for, employment in, traineeship and all other payments, including any work done through a third party contracted by the pharmaceutical industry. If yes, please provide details.<br />
Получали ли Вы в предыдущие 5 лет денежное или другое вознаграждение от фармацевтической индустрии? Это включает в себя консультативную работу и работу по трудовому договору, стажировки, а также другие меры получения пользы, в т.ч. и когда работа велась через третье лицо, работающее по договорам с фармацевтической индустрией. Если да, опишите суть, в т.ч. названия организаций и временные рамки. </p>
<p>2. Do you have financial interests in a pharmaceutical company or distributor? If yes, please provide details.<br />
Есть ли у Вас финансовые интересы в фармацевтической компании или у дистрибьютора? Если да, укажите какого рода это интересы. </p>
<p>3. In the last 5 years, have you been employed or served as a consultant in any government body that is involved in access to medicines issues?<br />
Работали ли Вы в предыдущие 5 лет в качестве сотрудника или консультанта в органах власти, которые напрямую или косвенно связанны с вопросами доступности к лекарствам? </p>
<p>4. In the last 5 years, have you been employed or served as a consultant for OSF?<br />
Работали ли Вы в предыдущие 5 лет с ФОО в качестве сотрудника или консультанта? </p>
<p>5. Other interests or facts which you consider should be made known to the OSF including matters relating to possible conflict of interest issues with other members of your household<br />
Укажите, пожалуйста, другие интересы или факты, которые Вы считаете важными для осведомления ФОО, в т.ч. возможный конфликт интересов, связанный с Вашим семейством (например, партнером). </p>
<p>Name / Signature / date<br />
ФИО, подпись и дата</p>
<div id="crp_related"><h3>Корисно прочитати також:</h3><ul><li><a href="http://insight.org.ua/mezhdunarodnyij-trenynh-po-pravam-cheloveka.html" rel="bookmark" class="crp_title">Международный тренинг по правам человека</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/trenynh-advokatsyya-v-zaschytu-prav-y-zdorovya-zhenschyn-upotreblyayuschyh-narkotyky-v-vostochnoj-evrope.html" rel="bookmark" class="crp_title">Тренинг «Адвокация в защиту прав и здоровья женщин, употребляющих наркотики, в Восточной Европе»</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/trenynh-dlya-farmatsevtov.html" rel="bookmark" class="crp_title">Тренинг для фармацевтов</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/besplatnyij-dystantsyonnyij-kurs-zaochnaya-shkola-epydemyolohyy-y-obschestvennoho-zdravoohranenyya.html" rel="bookmark" class="crp_title">Бесплатный дистанционный курс «Заочная школа эпидемиологии и общественного здравоохранения».</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/press-relyz.html" rel="bookmark" class="crp_title">ПРЕСС-РЕЛИЗ</a></li></ul></div>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://insight.org.ua/prohramma-lyderstva-poslyi-za-dostup-k-lekarstvam.html/feed</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Кожну третю неділю травня вшановують пам’ять померлих від СНІДу</title>
		<link>http://insight.org.ua/kozhnu-tretyu-nedilyu-travnya-vshanovuyut-pamyat-pomerlyh-vid-snidu.html</link>
		<comments>http://insight.org.ua/kozhnu-tretyu-nedilyu-travnya-vshanovuyut-pamyat-pomerlyh-vid-snidu.html#comments</comments>
		<pubDate>Thu, 10 May 2012 13:19:28 +0000</pubDate>
		<dc:creator>insight</dc:creator>
				<category><![CDATA[Новини]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://insight.org.ua/?p=1565</guid>
		<description><![CDATA[За рішенням Всесвітньої організації охорони здоров’я кожну третю неділю травня проводиться День пам’яті померлих від СНІДу. Вперше цей день був відзначений ще в 1983 році в Сан-Франциско США. На той момент у світі було зареєстровано лише кілька тисяч випадків захворювання на цю страшну хворобу і про неї практично нічого не було відомо. Організаторами проведення акції пам’яті померлих від СНІДу стали люди, яких особисто торкнулася ця трагедія, що пережили біль втрати рідних і друзів. Метою «Дня пам’яті померлих від СНІДу» є привернення уваги населення до цієї проблеми, профілактики цього захворювання, а також привернення уваги влади до соціального захисту ВІЛ-інфікованих. Статистика померлих від СНІДу в світі катастрофічна. Від СНІДу померло людей вже більше, ніж було вбито у Другій світовій війні в цілому. У День пам’яті померлих від СНІДу проводяться панахиди, ходи зі свічками, теле-та радіопрограми, просвітницькі акції, благодійні концерти, художні виставки, присвячені проблемам СНІДу. В 2012 році День пам’яті померлих від СНІДу припадає на 20 травня. Сьогодні вже більшість людей в країні знають, що таке ВІЛ/СНІД. Знають, що спілкування з ВІЛ-позитивними особами не несе жодної загрози для їхнього життя. Люди знають, що ВІЛ не передається при поцілунках, рукостисканні чи під час належно проведених медичних процедур. Усі це знають, але кожного дня ми [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>За рішенням Всесвітньої організації охорони здоров’я кожну третю неділю травня проводиться День пам’яті померлих від СНІДу. Вперше цей день був відзначений ще в 1983 році в Сан-Франциско США. На той момент у світі було зареєстровано лише кілька тисяч випадків захворювання на цю страшну хворобу і про неї практично нічого не було відомо. Організаторами проведення акції пам’яті померлих від СНІДу стали люди, яких особисто торкнулася ця трагедія, що пережили біль втрати рідних і друзів.<br />
Метою «Дня пам’яті померлих від СНІДу» є привернення уваги населення до цієї проблеми, профілактики цього захворювання, а також привернення уваги влади до соціального захисту ВІЛ-інфікованих.<br />
Статистика померлих від СНІДу в світі катастрофічна. Від СНІДу померло людей вже більше, ніж було вбито у Другій світовій війні в цілому.<br />
У День пам’яті померлих від СНІДу проводяться панахиди, ходи зі свічками, теле-та радіопрограми, просвітницькі акції, благодійні концерти, художні виставки, присвячені проблемам СНІДу.<br />
В 2012 році День пам’яті померлих від СНІДу припадає на 20 травня.<br />
Сьогодні вже більшість людей в країні знають, що таке ВІЛ/СНІД. Знають, що спілкування з ВІЛ-позитивними особами не несе жодної загрози для їхнього життя. Люди знають, що ВІЛ не передається при поцілунках, рукостисканні чи під час належно проведених медичних процедур. Усі це знають, але кожного дня ми чуємо скарги з приводу того, що ВІЛ-позитивних людей не хочуть приймати лікарі, ВІЛ-позитивних дітей цькують в дитячих садках і таких випадків безліч по всій країні.<br />
Символом солідарності з тими, кого торкнулася проблема СНІДу, стала «Червона стрічка» – знак, створений художником Франком Муром у квітні 1991  року. З тих пір ця стрічка стала символом пам’яті про мільйони людей , чиє життя забрала смертельна хвороба – СНІД, символом протесту проти дискримінації ВІЛ-позитивних людей, символом сподівання і підтримки наукових розробок та клінічних досліджень, спрямованих на пошук нових, більш ефективних ліків для підтримки ВІЛ-інфікованих.<br />
Іншим символічним свідченням любові та пам’яті про тих, чиє життя забрала хвороба, став квілт – ковдра, зшита з кольорових клаптиків тканини.<br />
За давніми традиціями, в Англії ковдру з клаптиків тканини шили всією родиною, в атмосфері доброзичливості  та взаєморозуміння, коли помирала близька людина.<br />
Епідемія ВІЛ/СНІДу надала старій традиції нового звучання.<br />
Сьогодні  квілт – це клаптикова ковдра, що об’єднує в собі десятки тисяч окремих полотен, пошитих у пам’ять померлих від СНІДу їх близькими та рідними. Перший квілт був пошитий в 1987 році.  Клів Джонс  із Сан-Франциско в пам’ять про померлого друга виготовив клаптикове полотно, висловивши не лише гіркоту втрати, а й протест проти бездіяльності американського уряду щодо епідемії ВІЛ/СНІДу.<br />
Квілт – свідчення любові та пам’яті про тих, кого забрала епідемія СНІДу, нагадування тим, кого епідемія не торкнулась, про необхідність турбуватися про свою небезпеку та здоров’я, заклик до людства до припинення  дискримінації тих, хто живе з ВІЛ, докладання максимуму зусиль до того, щоб ВІЛ-інфіковані люди отримували нашу турботу та співчуття, необхідну підтримку та лікування.</p>
<p><strong>Бф «Інсайт» не залишається осторонь даної дати. Кожного року працівники фонду у цей день долучаються до загальної акції, де проводять інформування та консультування серед населення, проводять анкетування та опитування.<br />
17 травня 2012 р. МІРЦ організовує робочу зустріч у Чернігові до Дня пам’яті померлих від СНІДу. На зустріч запрошені партнерські організації з метою обговорення проблематики ВІЛ/СНІД, вирішення труднощів у роботі. Також спільно планується визначити пріоритетні напрямки роботи у сфері профілактики та лікування ВІЛ/СНІДу.<br />
Також 20 травня у Долині троянд будуть відбуватися ряд заходів до Дня памяті. Сюди залучені багато небайдужих організацій та людей. План заходів такий:<br />
11-45 &#8211; 15-00 &#8211; пробіг (проводить Марафонський клуб);<br />
15-10 &#8211; 20-30 &#8211; концерт танцювальних та музичних колективів, бойових мистецтв, рок/реп музикантів. В цей час буде змога поспілкуватися із представниками недержавних організацій, що працюють у ВІЛ-сервісі, отримати від них інформаційну підтримку і по можливості консультацію. Паралельно буде проводитися опитування серед молоді стосовно відношення до ВІЛ-позитивних людей;<br />
20-30 &#8211; 20-45 &#8211; вихід на сцену представників НУО зі словами памяті про тих, хто помер від СНІДу та випусканням повітряних кульок з їхніми іменами;<br />
20-45 &#8211; театр вогню &#8220;Дыхание Дракона&#8221;.</p>
<p>Приєднуйтеся до нас! </p>
<div id="crp_related"><h3>Корисно прочитати також:</h3><ul><li><a href="http://insight.org.ua/vidbulasya-pres-konferentsiya-z-pryvodu-provedennya-aktsiji-cherkasy-za-zdorovya-ta-krasu.html" rel="bookmark" class="crp_title">Відбулася прес-конференція з приводу проведення акції   «Черкаси за здоров’я та красу»</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/alternatyva-e.html" rel="bookmark" class="crp_title">Альтернатива Є!</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/aktsiya-prysvyachena-dnyu-pamyati-pomerlyh-vid-snid-we-are-the-champions-and-you-too.html" rel="bookmark" class="crp_title">Акція присвячена Дню пам’яті померлих від СНІД «We are the Champions. And You Too!»</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/prezydent-sklade-test.html" rel="bookmark" class="crp_title">Президент складе ТЕСТ</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/fond-eltona-dzhona-snid.html" rel="bookmark" class="crp_title">Фонд Елтона Джона &#8220;СНІД&#8221;</a></li></ul></div>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://insight.org.ua/kozhnu-tretyu-nedilyu-travnya-vshanovuyut-pamyat-pomerlyh-vid-snidu.html/feed</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Летний проект «Школа личностного развития»</title>
		<link>http://insight.org.ua/letnyj-proekt-shkola-lychnostnoho-razvytyya.html</link>
		<comments>http://insight.org.ua/letnyj-proekt-shkola-lychnostnoho-razvytyya.html#comments</comments>
		<pubDate>Thu, 03 May 2012 08:52:06 +0000</pubDate>
		<dc:creator>insight</dc:creator>
				<category><![CDATA[Новини]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://insight.org.ua/?p=1554</guid>
		<description><![CDATA[РЦ «Тринити» в сотрудничестве с Львовской областной ассоциацией социальных работников и Полтавским реабилитационным центром «Новый поворот» рад сообщить о новом летнем проекте «Школа личностного развития» Реабилитационный центр «Тринити», расположенный в уникальной курортной зоне «Затока» на Черноморском побережье Одесской области, предлагает всем желающим с максимальной пользой провести летнийпериодвременис 28.05.2012 по  16.09.2012.  Ресурсы, которыми  мывладеем, позволяют нам провести серию тренингов в течение летнего периода на территории реабилитационного центра по следующим направлениям: ·         Профилактикаэмоциональноговыгорания для работниковНПО;    с 09/07 по 14/07 ·         Профилактика срыва/ рецидива для людей, выздоравливающих от химической зависимости по «Программе 12Шагов»;  с 25/ 06 по 30/06 ·         Для людей, выздоравливающих от химической зависимости – позднее выздоровление и поддержка;   с 28/05 по 2/06 ·         Школа консультантов по химической зависимости; с  03/09 по  08/09 ·         Работа с травмами детства. Ограничения детства во взрослой жизни;  с  30/07 по  04/08 и  с 13/08 по  18/08 ·         Профилактика семейных взаимоотношений. Мужчина и женщина – построение эффективной коммуникации в семье;  с  06/08 по 11/08   ис  02/07 по 07/07 ·         Супервизия для работников реабилитационных центров, работающих с зависимыми людьми; ·         Супервизия для развития эффективных навыков членов команды и руководителей НПО. Тренинги будут проводиться по мере формирования групп из 12-16 человек, поэтому просьба всех заинтересованных лиц предварительно сообщить о намерениях.Для ознакомления [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p class="MsoNormal" style="text-align: center;" align="center"><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 11.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">РЦ «Тринити» в сотрудничестве с Львовской областной ассоциацией социальных работников и Полтавским реабилитационным центром «Новый поворот» рад сообщить о новом летнем проекте «Школа личностного развития» </span></em></strong></p>
<p class="MsoNormal"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 11.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">Реабилитационный центр «Тринити», расположенный в уникальной курортной зоне «Затока» на Черноморском побережье Одесской области, предлагает всем желающим с максимальной пользой провести летний</span></em><em style="mso-bidi-font-style: normal;"></em><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 11.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">период</span></em><em style="mso-bidi-font-style: normal;"></em><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 11.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">времени</span></em><em style="mso-bidi-font-style: normal;"></em><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 11.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">с 28.05.2012 по<span style="mso-spacerun: yes;">  </span>1</span></em><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 11.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US">6</span></em><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 11.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">.09.2012.</span></em></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: UK;"><span style="mso-spacerun: yes;"> </span></span></em><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">Ресурсы</span></em><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: UK;" lang="UK">, </span></em><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">которыми</span></em><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: UK;" lang="UK"><span style="mso-spacerun: yes;">  </span></span></em><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">мы</span></em><em style="mso-bidi-font-style: normal;"></em><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">владеем, позволяют нам провести серию тренингов в течение летнего периода на территории реабилитационного центра по следующим направлениям:</span></em></p>
<p class="MsoListParagraph" style="text-align: justify; text-indent: -18.0pt; mso-list: l0 level1 lfo1;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US"><span style="mso-list: Ignore;">·<span style="font: 7.0pt 'Times New Roman';">         </span></span></span><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">Профилактика</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">эмоционального</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">выгорания</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: UK;" lang="UK"> для </span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">работников</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">НПО;</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;"><span style="mso-spacerun: yes;">    </span>с </span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US">09/07</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;"> по</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US"> 14/07</span></em></strong></p>
<p class="MsoListParagraph" style="text-align: justify; text-indent: -18.0pt; mso-list: l0 level1 lfo1;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US"><span style="mso-list: Ignore;">·<span style="font: 7.0pt 'Times New Roman';">         </span></span></span><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">Профилактика срыва/ рецидива для людей, выздоравливающих от химической зависимости по «Программе 12Шагов»;</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US"><span style="mso-spacerun: yes;">  </span></span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">с </span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US">25/ 06</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;"> по</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US"> 30/06</span></em></strong></p>
<p class="MsoListParagraph" style="text-align: justify; text-indent: -18.0pt; mso-list: l0 level1 lfo1;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US"><span style="mso-list: Ignore;">·<span style="font: 7.0pt 'Times New Roman';">         </span></span></span><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">Для людей, выздоравливающих от химической зависимости – позднее выздоровление и поддержка;<span style="mso-spacerun: yes;">  </span></span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;"><span style="mso-spacerun: yes;"> </span></span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">с </span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US">28/05</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;"> по </span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US">2/06</span></em></strong></p>
<p class="MsoListParagraph" style="text-align: justify; text-indent: -18.0pt; mso-list: l0 level1 lfo1;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US"><span style="mso-list: Ignore;">·<span style="font: 7.0pt 'Times New Roman';">         </span></span></span><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">Школа консультантов по химической зависимости;</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;"><span style="mso-spacerun: yes;"> </span>с</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US"><span style="mso-spacerun: yes;">  </span>03/09</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;"> по </span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US"><span style="mso-spacerun: yes;"> </span>08/09 </span></em></strong></p>
<p class="MsoListParagraph" style="text-align: justify; text-indent: -18.0pt; mso-list: l0 level1 lfo1;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US"><span style="mso-list: Ignore;">·<span style="font: 7.0pt 'Times New Roman';">         </span></span></span><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">Работа с травмами детства. Ограничения детства во взрослой жизни;</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US"><span style="mso-spacerun: yes;">  </span></span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">с </span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US"><span style="mso-spacerun: yes;"> </span>30/07 </span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">по </span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US"><span style="mso-spacerun: yes;"> </span>04/08 </span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">и</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US"><span style="mso-spacerun: yes;">  </span></span></em></strong></p>
<p class="MsoListParagraph" style="text-align: justify;"><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">с </span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US">13/08</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;"> по </span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US"><span style="mso-spacerun: yes;"> </span>18/08</span></em></strong></p>
<p class="MsoListParagraph" style="text-align: justify; text-indent: -18.0pt; mso-list: l0 level1 lfo1;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US"><span style="mso-list: Ignore;">·<span style="font: 7.0pt 'Times New Roman';">         </span></span></span><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">Профилактика семейных взаимоотношений. Мужчина и женщина – построение эффективной коммуникации в семье;</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US"><span style="mso-spacerun: yes;">  </span></span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">с </span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US"><span style="mso-spacerun: yes;"> </span>06/08</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;"> по</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US"> 11/08<span style="mso-spacerun: yes;">   </span></span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">и</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">с</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US"><span style="mso-spacerun: yes;">  </span>02/07</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;"> по</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US"> 07/07</span></em></strong></p>
<p class="MsoListParagraph" style="text-align: justify; text-indent: -18.0pt; mso-list: l0 level1 lfo1;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US"><span style="mso-list: Ignore;">·<span style="font: 7.0pt 'Times New Roman';">         </span></span></span><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">Супервизия для работников реабилитационных центров, работающих с зависимыми людьми;</span></em></strong></p>
<p class="MsoListParagraph" style="text-align: justify; text-indent: -18.0pt; mso-list: l0 level1 lfo1;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-bidi-font-family: Symbol;"><span style="mso-list: Ignore;">·<span style="font: 7.0pt 'Times New Roman';">         </span></span></span><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">Супервизия для развития эффективных навыков членов команды и руководителей НПО.</span></em></strong></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">Тренинги будут проводиться по мере формирования групп из 12-16 человек, поэтому просьба всех заинтересованных лиц предварительно сообщить о намерениях.</span></em><em style="mso-bidi-font-style: normal;"></em><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">Для ознакомления с более детальной информацией об условиях пребываниях и стоимости мы приглашаем посетить наш сайт.</span></em></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US"><span style="mso-spacerun: yes;">              </span></span></em><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">Адрес сайта: <span style="mso-spacerun: yes;"> </span></span></em><a href="http://trinitidom.com/Projekty"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%;">http://trinitidom.com/Projekty</span></a><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;"><span style="mso-spacerun: yes;">             </span>для заявок: </span></em><a href="mailto:nashvubor@ukr.net"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-ansi-language: EN-US;" lang="EN-US">nashvubor@ukr.net</span></em></a></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">Важно! Число мест ограничено!</span></em></strong></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">Информация о сроках проведения супервизии появится на нашем сайте дополнительно.</span></em></strong></p>
<div id="crp_related"><h3>Корисно прочитати також:</h3><ul><li><a href="http://insight.org.ua/vam-skazaly-chto-u-vas-hepatyt-s.html" rel="bookmark" class="crp_title">Вам сказали, что у вас гепатит С?</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/osennyaya-mechta.html" rel="bookmark" class="crp_title">ОСЕННЯЯ МЕЧТА</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/pryjmit-najschyrishi-pryvitannya-zi-svyatom-8-bereznya.html" rel="bookmark" class="crp_title">Прийміть найщиріші привітання зі святом 8 березня</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/1-hrudnya-mizhnarodnyj-den-borotby-zi-snidom-ta-porozuminnya-z-vil-pozytyvnymy-lyudmy.html" rel="bookmark" class="crp_title">1 грудня &#8211; Міжнародний день боротьби зі СНІДом та порозуміння з ВІЛ-позитивними людьми</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/ne-hovory.html" rel="bookmark" class="crp_title">НЕ ГОВОРИ</a></li></ul></div>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://insight.org.ua/letnyj-proekt-shkola-lychnostnoho-razvytyya.html/feed</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Бесплатный дистанционный курс «Заочная школа эпидемиологии и общественного здравоохранения».</title>
		<link>http://insight.org.ua/besplatnyij-dystantsyonnyij-kurs-zaochnaya-shkola-epydemyolohyy-y-obschestvennoho-zdravoohranenyya.html</link>
		<comments>http://insight.org.ua/besplatnyij-dystantsyonnyij-kurs-zaochnaya-shkola-epydemyolohyy-y-obschestvennoho-zdravoohranenyya.html#comments</comments>
		<pubDate>Thu, 26 Apr 2012 11:40:21 +0000</pubDate>
		<dc:creator>insight</dc:creator>
				<category><![CDATA[Новини]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://insight.org.ua/?p=1546</guid>
		<description><![CDATA[Уважаемые коллеги! Общественная организация «Центр демократического развития» предлагает Вашему внимаю бесплатный дистанционный курс «Заочная школа эпидемиологии и общественного здравоохранения». Курс рассчитан на врачей &#8211; специалистов практического здравоохранения, интересующихся вопросами эпидемиологии, общественного здравоохранения, студентов медицинских, биологических или экологических специальностей, специалистов неправительственных организаций.  Курс построен из трех базовых модулей. В каждом модуле предусмотрено проведение 11-13 учебных семинаров. По окончанию каждого модуля планируется проведение научно-практической конференции с обсуждением деталей модуля и выполнением практических заданий. По окончанию модуля, слушатели получат сертификат при условии выполнения заданий курса в полном объеме.  Обучение дистанционное с использованием электронной почты на которую будут отправляться информационные материалы учебных семинаров. Возможно обучение и с использованием обычных почтовых отправлений.  При подготовке дистанционного курса использованы материалы Johns Hopkins Bloomberg School of Public Health&#8217;s OpenCourseWare[1, материалы адаптированы общественной организацией «Центр демократического развития» к условиям Европейского региона.  Для участия в дистанционном курсе пришлите пожалуйста заполненную анкету на электронную почту UKRepidemiology@yahoo.com либо на почтовый адрес: 99038, Украина, г. Севастополь, а/я 48. Анкеты принимаются до 20 мая 2012 года. Начало обучения – 01 июня 2012 года.  Убедительная просьба распространить указанную информацию среди заинтересованных лиц. Анкета[1] участника дистанционного курса «Заочная школа эпидемиологии и общественного здравоохранения» 1.Ф.И.О. ____________________________________________________________________________ 2.Возраст ___________________________________________________________________________ 3.Местоработы,должность ____________________________________________________________ 4.Образование,научная степень_________________________________________________________ 5. Электронная почта, контактный телефон________________________________________________ [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p class="MsoNormal">Уважаемые коллеги!</p>
<p class="MsoNormal">Общественная организация «Центр демократического развития» предлагает Вашему внимаю бесплатный дистанционный курс «Заочная школа эпидемиологии и общественного здравоохранения».</p>
<p class="MsoNormal">Курс рассчитан на врачей &#8211; специалистов практического здравоохранения, интересующихся вопросами эпидемиологии, общественного здравоохранения, студентов медицинских, биологических или экологических специальностей, специалистов неправительственных организаций.</p>
<p class="MsoNormal"><span style="mso-spacerun: yes;"> </span>Курс построен из трех базовых модулей. В каждом модуле предусмотрено проведение 11-13 учебных семинаров. По окончанию каждого модуля планируется проведение научно-практической конференции с обсуждением деталей модуля и выполнением практических заданий. По окончанию модуля, слушатели получат сертификат при условии выполнения заданий курса в полном объеме.</p>
<p class="MsoNormal"><span style="mso-spacerun: yes;"> </span>Обучение дистанционное с использованием электронной почты на которую будут отправляться информационные материалы учебных семинаров. Возможно обучение и с использованием обычных почтовых отправлений.</p>
<p class="MsoNormal"><span style="mso-spacerun: yes;"> </span>При подготовке дистанционного курса использованы материалы Johns Hopkins Bloomberg School of Public Health&#8217;s OpenCourseWare[1, материалы адаптированы общественной организацией «Центр демократического развития» к условиям Европейского региона.</p>
<p class="MsoNormal"><span style="mso-spacerun: yes;"> </span>Для участия в дистанционном курсе пришлите пожалуйста заполненную анкету на электронную почту UKRepidemiology@yahoo.com либо на почтовый адрес: 99038, Украина, г. Севастополь, а/я 48. Анкеты принимаются до 20 мая 2012 года. Начало обучения – 01 июня 2012 года.</p>
<p class="MsoNormal"><span style="mso-spacerun: yes;"> </span>Убедительная просьба распространить указанную информацию среди заинтересованных лиц.</p>
<p class="MsoNormal">
<p class="MsoNormal">
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; text-align: center; line-height: normal; tab-stops: 119.55pt;" align="center"><span style="font-family: 'Candara','sans-serif';">Анкета<a style="mso-footnote-id: ftn1;" title="" name="_ftnref1" href="#_ftn1"><span class="MsoFootnoteReference"><span style="mso-special-character: footnote;"><span class="MsoFootnoteReference"><span style="font-size: 11.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Candara','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Calibri; mso-bidi-font-family: 'Times New Roman'; mso-ansi-language: RU; mso-fareast-language: EN-US; mso-bidi-language: AR-SA;">[1]</span></span></span></span></a></span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; text-align: center; line-height: normal; tab-stops: 119.55pt;" align="center"><span style="font-family: 'Candara','sans-serif';">участника </span><span style="font-family: 'Candara','sans-serif'; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-fareast-language: RU; mso-bidi-font-weight: bold;">дистанционного курса </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; text-align: center; line-height: normal; tab-stops: 119.55pt;" align="center"><span style="font-family: 'Candara','sans-serif'; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-fareast-language: RU; mso-bidi-font-weight: bold;">«<strong>Заочная школа эпидемиологии и общественного здравоохранения»</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" style="tab-stops: 119.55pt;">
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify; line-height: 150%; tab-stops: 119.55pt;">1.Ф.И.О. ____________________________________________________________________________</p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify; line-height: 150%; tab-stops: 119.55pt;">2.Возраст ___________________________________________________________________________</p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify; line-height: 150%; tab-stops: 119.55pt;">3.Местоработы,должность ____________________________________________________________</p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify; line-height: 150%; tab-stops: 119.55pt;">4.Образование,научная степень_________________________________________________________</p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify; line-height: 150%; tab-stops: 119.55pt;">5. Электронная почта, контактный телефон________________________________________________</p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify; line-height: 150%; tab-stops: 119.55pt;">6. Почему Вы хотите принять участие в дистанционном курсе ________________________________</p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify; line-height: 150%; tab-stops: 119.55pt;">_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________</p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify; line-height: 150%; tab-stops: 119.55pt;">7. В случае Вашего зачисления на курс, будете ли Вы иметь возможность принять участие в заключительной научно-практической конференции _______________________________________</p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify; line-height: 150%; tab-stops: 119.55pt;">8. Какой способ доставки материалов курса для Вас будет наиболее удобным (почтовое отправление, электронная почта)? _______________________________________________________</p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify; line-height: 150%; tab-stops: 119.55pt;">9. Какие вопросы Вы бы хотели рассмотреть в ходе дистанционного курса_____________________</p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify; line-height: 150%; tab-stops: 119.55pt;">_____________________________________________________________________________________</p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify;">________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________</p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify; line-height: 150%; tab-stops: 119.55pt;">10. Готовы ли Вы оказать материальную поддержку на осуществление уставной деятельности общественной организации «Центр демократического развития» (ответ не влияет на зачисление в слушатели курса)?_____________________________________________________________________</p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify; line-height: 150%; tab-stops: 119.55pt;">11. Опишите пожалуйста Ваши научные интересы __________________________________________</p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify; line-height: 150%; tab-stops: 119.55pt;">______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________</p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify; line-height: 150%; tab-stops: 119.55pt;">12. Каким образом Вы планируете применить полученные знания ____________________________</p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify; line-height: 150%; tab-stops: 119.55pt;">__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________</p>
<p class="MsoNormal" style="line-height: 150%; tab-stops: 119.55pt;"><span style="mso-spacerun: yes;">  </span></p>
<p class="MsoNormal" style="tab-stops: 119.55pt;">
<p class="MsoNormal" style="tab-stops: 119.55pt;">
<p class="MsoNormal" style="tab-stops: 119.55pt;">
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify; tab-stops: 119.55pt;">Пожалуйста отошлите заполненную анкету на <span style="font-family: 'Candara','sans-serif'; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-fareast-language: RU; mso-bidi-font-weight: bold;">электронную почту </span><strong><span style="font-family: 'Candara','sans-serif'; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ansi-language: EN-US; mso-fareast-language: RU;" lang="EN-US"><a href="mailto:UKRepidemiology@yahoo.com">UKR<span style="mso-fareast-font-family: Calibri; mso-bidi-font-family: 'Times New Roman'; mso-ansi-language: RU; mso-fareast-language: EN-US; mso-bidi-font-weight: normal;" lang="RU">epidemiology@yahoo.com</span></a></span></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><span style="font-family: 'Candara','sans-serif';">до 20 мая 2012 года</span></strong></p>
<div style="mso-element: footnote-list;"><br clear="all" /></p>
<hr align="left" size="1" width="33%" />
<div id="ftn1" style="mso-element: footnote;">
<p class="MsoFootnoteText" style="text-align: justify;"><a style="mso-footnote-id: ftn1;" title="" name="_ftn1" href="#_ftnref1"><span class="MsoFootnoteReference"><span style="mso-special-character: footnote;"><span class="MsoFootnoteReference"><span style="font-size: 10.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Calibri','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Calibri; mso-bidi-font-family: 'Times New Roman'; mso-ansi-language: RU; mso-fareast-language: EN-US; mso-bidi-language: AR-SA;">[1]</span></span></span></span></a> <span class="hps"><span style="font-size: 8.0pt; line-height: 115%; mso-bidi-font-family: Calibri;">Ознакомлен</span></span><span style="font-size: 8.0pt; line-height: 115%; mso-bidi-font-family: Calibri;">, <span class="hps">что в соответствии с</span> <span class="hps">ЗУ «</span>О защите персональных <span class="hps">данных»</span> <span class="hps">даю</span> <span class="hps">согласие</span> <span class="hps">ОО «Центр демократического развития»</span> на <span class="hps">сбор</span>, <span class="hps">обработку и хранение</span> <span class="hps">моих персональных данных</span>, <span class="hps">указанных в</span> <span class="hps">анкете-заявке</span>, <span class="hps">в базе</span> <span class="hps">персональных данных</span> <span class="hps">&#8220;Специалисты,</span> <span class="hps">участники и</span> <span class="hps">кандидаты в</span> <span class="hps">участники мероприятий</span> <span class="hps">ОО «Центр демократического развития»</span> с целью <span class="hps">надлежащего выполнения</span> <span class="hps">соответствующего проекта</span> <span class="hps">ОО «Центр демократического развития»</span>.</span></p>
</div>
</div>
<p>&nbsp;</p>
<div id="crp_related"><h3>Корисно прочитати також:</h3><ul><li><a href="http://insight.org.ua/osennyaya-mechta.html" rel="bookmark" class="crp_title">ОСЕННЯЯ МЕЧТА</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/letnyj-proekt-shkola-lychnostnoho-razvytyya.html" rel="bookmark" class="crp_title">Летний проект «Школа личностного развития»</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/pryjmit-najschyrishi-pryvitannya-zi-svyatom-8-bereznya.html" rel="bookmark" class="crp_title">Прийміть найщиріші привітання зі святом 8 березня</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/do-uvahy-usih-nebajduzhyh-lyudej.html" rel="bookmark" class="crp_title">До уваги усіх небайдужих людей!!!</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/epidemichna-sytuatsiya-z-vil-infektsijisnidu-v-cherkaskij-oblasti-stanom-na-kinets-2011-r.html" rel="bookmark" class="crp_title">Епідемічна ситуація з ВІЛ-інфекції/СНІДу в Черкаській області   ( станом на кінець 2011 р.)</a></li></ul></div>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://insight.org.ua/besplatnyij-dystantsyonnyij-kurs-zaochnaya-shkola-epydemyolohyy-y-obschestvennoho-zdravoohranenyya.html/feed</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Проведений тренінг для фармацевтів «Удосконалення навичок фармацевтів для організації профілактичної роботи серед наркозалежних та працівників комерційного сексу»</title>
		<link>http://insight.org.ua/provedenyj-treninh-dlya-farmatsevtiv-udoskonalennya-navychok-farmatsevtiv-dlya-orhanizatsiji-profilaktychnoji-roboty-sered-narkozalezhnyh-ta-pratsivnykiv-komertsijnoho-seksu.html</link>
		<comments>http://insight.org.ua/provedenyj-treninh-dlya-farmatsevtiv-udoskonalennya-navychok-farmatsevtiv-dlya-orhanizatsiji-profilaktychnoji-roboty-sered-narkozalezhnyh-ta-pratsivnykiv-komertsijnoho-seksu.html#comments</comments>
		<pubDate>Thu, 26 Apr 2012 09:45:23 +0000</pubDate>
		<dc:creator>insight</dc:creator>
				<category><![CDATA[Новини]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://insight.org.ua/?p=1540</guid>
		<description><![CDATA[25 квітня 2012 р. на базі МІРЦ був проведений тренінг для фармацевтів та соціальних працівників проекту. Метою тренінгу було підвищення знань учасників та удосконалення навичок, необхідних для ефективної роботи по профілактиці ВІЛ/СНІД серед споживачів ін’єкційних наркотиків та жінок секс-бізнесу через мережу аптек. Всі учасники були мотивовані на отримання знань, задавали багато питань по проведенню роботи. Важливим виявився той факт, що фармацевти розуміють та усвідомлюють важливість роботи в аптечному проекті і намагаються якісно виконувати свої обов’язки.  Сесія по розвитку профілактичних проектів через мережу аптек дала зрозуміти, що потрібно продовжувати таку роботу і мотивувати людей з групи ризику ставати учасниками проекту. Статистичні дані як світові, так і по Україні вразили фармацевтів та викликали багато емоцій. Також цікавою виявилася сесія по гепатитах, було багато запитань. Під час тренінгу учасники активно ділилися своїм досвідом та знаннями, намагалися вирішувати певні труднощі у роботі, спілкуючись із колегами. Також фармацевти жваво приймали участь у груповій роботі та рольових іграх. Це давало можливість закріпити почуту інформацію та удосконалити навички, необхідні для роботи. Сесія по зменшенню шкоди та пере адресації була важливою для повторення інформації, також учасники разом створили «Карту сили», для ефективної переадресації клієнтів. Тема по консультуванню була особливо важливою, так як у аптеці складно приділити увагу клієнту. [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; text-align: justify; text-indent: 35.45pt;"><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-family: 'Times New Roman','serif'; mso-ansi-language: UK;" lang="UK">25 квітня 2012 р.</span></em></strong><span style="font-family: 'Times New Roman','serif'; mso-ansi-language: UK;" lang="UK"> на базі МІРЦ був проведений тренінг для фармацевтів та соціальних працівників проекту. Метою тренінгу було підвищення знань учасників та удосконалення навичок, необхідних для ефективної роботи по профілактиці ВІЛ/СНІД серед споживачів ін’єкційних наркотиків та жінок секс-бізнесу через мережу аптек.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; text-align: justify; text-indent: 35.45pt;"><span style="font-family: 'Times New Roman','serif'; mso-ansi-language: UK;" lang="UK">Всі учасники були мотивовані на отримання знань, задавали багато питань по проведенню роботи. Важливим виявився той факт, що фармацевти розуміють та усвідомлюють важливість роботи в аптечному проекті і намагаються якісно виконувати свої обов’язки. <span style="mso-spacerun: yes;"> </span>Сесія по розвитку профілактичних проектів через мережу аптек дала зрозуміти, що потрібно продовжувати таку роботу і мотивувати людей з групи ризику ставати учасниками проекту. Статистичні дані як світові, так і по Україні вразили фармацевтів та викликали багато емоцій. Також цікавою виявилася сесія по гепатитах, було багато запитань. Під час тренінгу учасники активно ділилися своїм досвідом та знаннями, намагалися вирішувати певні труднощі у роботі, спілкуючись із колегами. Також фармацевти жваво приймали участь у груповій роботі та рольових іграх. Це давало можливість закріпити почуту інформацію та удосконалити навички, необхідні для роботи. Сесія по зменшенню шкоди та пере адресації була важливою для повторення інформації, також учасники разом створили «Карту сили», для ефективної переадресації клієнтів. Тема по консультуванню була особливо важливою, так як у аптеці складно приділити увагу клієнту. Тому за допомогою рольових ігор учасники розігрували ситуації та розбирали алгоритми консультування.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; text-align: justify; text-indent: 35.45pt;"><span style="font-family: 'Times New Roman','serif'; mso-ansi-language: UK;" lang="UK">Всі учасники залишилися задоволені тренінгом. Всі отримали сертифікати.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span style="font-family: 'Times New Roman','serif'; mso-ansi-language: UK;" lang="UK"> </span></p>
<p><a href="http://insight.org.ua/provedenyj-treninh-dlya-farmatsevtiv-udoskonalennya-navychok-farmatsevtiv-dlya-orhanizatsiji-profilaktychnoji-roboty-sered-narkozalezhnyh-ta-pratsivnykiv-komertsijnoho-seksu.html/digital-camera-41" rel="attachment wp-att-1541"><img class="aligncenter size-medium wp-image-1541" title="DIGITAL CAMERA" src="http://insight.org.ua/wp-content/uploads/2012/04/PIC_1049-225x300.jpg" alt="" width="225" height="300" /></a><a href="http://insight.org.ua/provedenyj-treninh-dlya-farmatsevtiv-udoskonalennya-navychok-farmatsevtiv-dlya-orhanizatsiji-profilaktychnoji-roboty-sered-narkozalezhnyh-ta-pratsivnykiv-komertsijnoho-seksu.html/digital-camera-42" rel="attachment wp-att-1542"><img class="aligncenter size-medium wp-image-1542" title="DIGITAL CAMERA" src="http://insight.org.ua/wp-content/uploads/2012/04/PIC_1054-225x300.jpg" alt="" width="225" height="300" /></a><a href="http://insight.org.ua/provedenyj-treninh-dlya-farmatsevtiv-udoskonalennya-navychok-farmatsevtiv-dlya-orhanizatsiji-profilaktychnoji-roboty-sered-narkozalezhnyh-ta-pratsivnykiv-komertsijnoho-seksu.html/digital-camera-43" rel="attachment wp-att-1543"><img class="aligncenter size-medium wp-image-1543" title="DIGITAL CAMERA" src="http://insight.org.ua/wp-content/uploads/2012/04/PIC_1055-300x225.jpg" alt="" width="300" height="225" /></a></p>
<div id="crp_related"><h3>Корисно прочитати також:</h3><ul><li><a href="http://insight.org.ua/pryjmit-najschyrishi-pryvitannya-zi-svyatom-8-bereznya.html" rel="bookmark" class="crp_title">Прийміть найщиріші привітання зі святом 8 березня</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/den-pratsivnykiv-sotsialnoji-sfery-vidznachyly-z-teplom-ta-pozytyvom.html" rel="bookmark" class="crp_title">День працівників соціальної сфери відзначили з теплом та позитивом</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/do-uvahy-usih-nebajduzhyh-lyudej.html" rel="bookmark" class="crp_title">До уваги усіх небайдужих людей!!!</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/u-chernihovi-bula-provedena-zustrich-z-pytan-pokraschennya-partnerskyh-vidnosyn-sered-vil-servisnyh-orhanizatsij.html" rel="bookmark" class="crp_title">У Чернігові була проведена зустріч з питань покращення партнерських відносин серед ВІЛ-сервісних організацій</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/mirts-proviv-dvi-superviziji-dlya-psyholohiv.html" rel="bookmark" class="crp_title">МІРЦ провів дві супервізії для психологів</a></li></ul></div>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://insight.org.ua/provedenyj-treninh-dlya-farmatsevtiv-udoskonalennya-navychok-farmatsevtiv-dlya-orhanizatsiji-profilaktychnoji-roboty-sered-narkozalezhnyh-ta-pratsivnykiv-komertsijnoho-seksu.html/feed</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Запрошення на тренінг &#8220;Профілактика туберкульозу серед ВІЛ-інфікованих та уразливих до ВІЛ груп&#8221;</title>
		<link>http://insight.org.ua/zaproshennya-na-treninh-profilaktyka-tuberkulozu-sered-vil-infikovanyh-ta-urazlyvyh-do-vil-hrup.html</link>
		<comments>http://insight.org.ua/zaproshennya-na-treninh-profilaktyka-tuberkulozu-sered-vil-infikovanyh-ta-urazlyvyh-do-vil-hrup.html#comments</comments>
		<pubDate>Tue, 24 Apr 2012 13:38:41 +0000</pubDate>
		<dc:creator>insight</dc:creator>
				<category><![CDATA[Новини]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://insight.org.ua/?p=1538</guid>
		<description><![CDATA[Київський МІРЦ надає можливість взяти участь у дводенному тренінгу &#8220;Профілактика туберкульозу серед ВІЛ-інфікованих та уразливих до ВІЛ груп.&#8221;  Тренінг відбудеться 22-23 травня 2012 р. у приміщенні Київського МІРЦ за адресою: Київ, вул. Волоська 8/5, 4 корпус НаУКМА, к.206.  Цей тренінг буде корисним для соціальних працівників, медичних сестер, які працюють в проектах зменшення шкоди. Проводити навчання будуть: Ольга Сидоренко – Молодіжний центр жіночих ініціатив (м.Севастополь) Олена Кульбах – лікар-епідеміолог Одеського міського центру профілактики й боротьби з ВІЛ/СНІДом (м.Одеса) Якщо Ви або Ваші колеги, які є цільовою групою даного тренінгу зацікавлені в участі, необхідно заповнити анкету учасника тренінгу та відправити її Юлії Заган, інформаційному менеджеру МІРЦ, на електронну адресу iuliia.zagan@gmail.com до 17.00 26 квітня 2012 р. Поселення та реєстрація учасників тренінгу буде відбуватися за списком відібраних до участі в тренінгу осіб. Проживання та харчування учасників забезпечуються Київським МІРЦ. Транспортні витрати (залізничні, автобусні квитки) будуть також відшкодовані згідно з наданими проїзними документами лише за умови наявності квитків в обидва боки. Зверніть увагу, що проїзд СВ відшкодовуватися не буде. У разі виникнення додаткових питань звертайтесь, будь ласка, за телефоном 0 44 425 77 82 або (063) 176 10 10 (контактна особа – Юлія Заган). &#160; Тренінг «Профілактика туберкульозу серед ВІЛ-інфікованих та уразливих до ВІЛ [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Київський МІРЦ надає можливість взяти участь у дводенному тренінгу <strong>&#8220;Профілактика туберкульозу серед ВІЛ-інфікованих та уразливих до ВІЛ груп.&#8221; </strong></p>
<p><em><strong>Тренінг відбудеться 22-23 травня 2012 р. у приміщенні Київського МІРЦ за адресою: Київ, вул. Волоська 8/5, 4 корпус НаУКМА, к.206. </strong></em></p>
<p>Цей тренінг буде корисним для соціальних працівників, медичних сестер, які працюють в проектах зменшення шкоди.</p>
<p>Проводити навчання будуть:<br />
<strong>Ольга Сидоренко</strong> – Молодіжний центр жіночих ініціатив (м.Севастополь)</p>
<p><strong>Олена Кульбах</strong> – лікар-епідеміолог Одеського міського центру профілактики й боротьби з ВІЛ/СНІДом (м.Одеса)<br />
Якщо Ви або Ваші колеги, які є цільовою групою даного тренінгу зацікавлені в участі, необхідно заповнити анкету учасника тренінгу та відправити її Юлії Заган, інформаційному менеджеру МІРЦ, на електронну адресу <strong>iuliia.zagan@gmail.com до 17.00 26 квітня 2012 р</strong>.</p>
<p>Поселення та реєстрація учасників тренінгу буде відбуватися за списком відібраних до участі в тренінгу осіб.<br />
Проживання та харчування учасників забезпечуються Київським МІРЦ. Транспортні витрати (залізничні, автобусні квитки) будуть також відшкодовані згідно з наданими проїзними документами лише за умови наявності квитків в обидва боки. Зверніть увагу, що проїзд СВ відшкодовуватися не буде.</p>
<p>У разі виникнення додаткових питань звертайтесь, будь ласка, за телефоном <em><strong>0 44 425 77 82 або </strong></em><em><strong>(063) 176 10 10 </strong></em></p>
<p><em><strong>(контактна особа – Юлія Заган).</strong></em></p>
<p>&nbsp;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: center; text-indent: 35.4pt;" align="center"><strong><em><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif';">Тренінг «</span></em></strong><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-ansi-language: UK;" lang="UK">Профілактика туберкульозу серед ВІЛ-інфікованих та уразливих до ВІЛ груп</span></em></strong><strong><em><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif';">» </span></em></strong></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: center; text-indent: 35.4pt;" align="center"><strong><em><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif';">2</span></em></strong><strong><em><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-ansi-language: UK;" lang="UK">2</span></em></strong><strong><em><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif';">-2</span></em></strong><strong><em><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-ansi-language: UK;" lang="UK">3</span></em></strong><strong><em></em></strong><strong><em><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-ansi-language: UK;" lang="UK">травня</span></em></strong><strong><em><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif';"> 2012 року</span></em></strong></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: center; text-indent: 35.4pt;" align="center"><strong><em><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif';"> </span></em></strong></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><em><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">Просимо заповнити <strong>всі поля анкети</strong> та <strong>дати розлогу відповідь</strong> на відкриті питання. Це допоможе нам зробити тренінг більш інформативним і цікавим. Анкету просимо надсилати Юлії Заган на електронну адресу </span></em><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif';"><a href="mailto:iuliia.zagan@gmail.com"><strong><em><span style="mso-fareast-font-family: Arial; color: blue;">iuliia</span></em></strong></a><a href="mailto:iuliia.zagan@gmail.com"><strong><em><span style="mso-fareast-font-family: Arial; color: blue;">.</span></em></strong></a><a href="mailto:iuliia.zagan@gmail.com"><strong><em><span style="mso-fareast-font-family: Arial; color: blue;">zagan</span></em></strong></a><a href="mailto:iuliia.zagan@gmail.com"><strong><em><span style="mso-fareast-font-family: Arial; color: blue;">@</span></em></strong></a><a href="mailto:iuliia.zagan@gmail.com"><strong><em><span style="mso-fareast-font-family: Arial; color: blue;">gmail</span></em></strong></a><a href="mailto:iuliia.zagan@gmail.com"><strong><em><span style="mso-fareast-font-family: Arial; color: blue;">.</span></em></strong></a><a href="mailto:iuliia.zagan@gmail.com"><strong><em><span style="mso-fareast-font-family: Arial; color: blue;">com</span></em></strong></a></span><em><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;"> до </span></em><strong><em><span style="text-decoration: underline;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial; mso-ansi-language: UK;" lang="UK">26 квітня</span></span></em></strong><strong><em><span style="text-decoration: underline;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;"> 1</span></span></em></strong><strong><em><span style="text-decoration: underline;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial; mso-ansi-language: UK;" lang="UK">7</span></span></em></strong><strong><em><span style="text-decoration: underline;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">.00</span></span></em></strong></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: center;" align="center"><strong><em><span style="text-decoration: underline;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;"><span style="text-decoration: none;"> </span></span></span></em></strong></p>
<table class="MsoNormalTable" style="margin-left: 1pt; border-collapse: collapse; width: 99%; border-width: medium; border-color: currentColor; border-style: none;" border="1" cellspacing="0" cellpadding="0">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-firstrow: yes; height: 17.7pt;">
<td style="width: 100.0%; border: solid black 1.0pt; background: #CCFFCC; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 17.7pt;" colspan="2" valign="top" width="100%">
<p class="MsoNormal" style="text-align: center; line-height: 115%;" align="center"><strong><span style="font-size: 11.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">Загальна інформація</span></strong></p>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 1; height: 15.05pt;">
<td style="width: 31.04%; border: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 15.05pt;" valign="top" width="31%">
<p class="MsoNormal" style="text-indent: 8.5pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">П.І.Б. учасника</span></p>
</td>
<td style="width: 68.96%; border-top: none; border-left: none; border-bottom: solid black 1.0pt; border-right: solid black 1.0pt; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; mso-border-left-alt: solid black 1.0pt; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 15.05pt;" valign="top" width="68%">
<p class="MsoNormal"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;"><span style="mso-spacerun: yes;"> </span></span></p>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 2; height: 15.05pt;">
<td style="width: 31.04%; border: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 15.05pt;" valign="top" width="31%">
<p class="MsoNormal" style="text-indent: 8.5pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">Місто</span></p>
</td>
<td style="width: 68.96%; border-top: none; border-left: none; border-bottom: solid black 1.0pt; border-right: solid black 1.0pt; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; mso-border-left-alt: solid black 1.0pt; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 15.05pt;" valign="top" width="68%">
<p class="MsoNormal"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif';"> </span></p>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 3; height: 30.1pt;">
<td style="width: 31.04%; border: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 30.1pt;" valign="top" width="31%">
<p class="MsoNormal" style="text-indent: 8.5pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">Контакти </span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent: 8.5pt; tab-stops: 0cm;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;"> </span></p>
</td>
<td style="width: 68.96%; border-top: none; border-left: none; border-bottom: solid black 1.0pt; border-right: solid black 1.0pt; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; mso-border-left-alt: solid black 1.0pt; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 30.1pt;" valign="top" width="68%">
<p class="MsoNormal" style="tab-stops: 0cm;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">моб. тел.</span><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial; mso-ansi-language: UK;" lang="UK">(</span><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-size: 9.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial; mso-ansi-language: UK;" lang="UK">за форматом (012) 234 56 78</span></em><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial; mso-ansi-language: UK;" lang="UK">)</span><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">: </span></p>
<p class="MsoNormal" style="tab-stops: 0cm;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">e-mail:</span></p>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 4; height: 15.05pt;">
<td style="width: 31.04%; border: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 15.05pt;" valign="top" width="31%">
<p class="MsoNormal" style="text-indent: 8.5pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">Назва НУО</span></p>
</td>
<td style="width: 68.96%; border-top: none; border-left: none; border-bottom: solid black 1.0pt; border-right: solid black 1.0pt; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; mso-border-left-alt: solid black 1.0pt; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 15.05pt;" valign="top" width="68%">
<p class="MsoNormal" style="tab-stops: 0cm;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif';"> </span></p>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 5; height: 15.95pt;">
<td style="width: 31.04%; border: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 15.95pt;" valign="top" width="31%">
<p class="MsoNormal" style="text-indent: 8.5pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">Посада</span></p>
</td>
<td style="width: 68.96%; border-top: none; border-left: none; border-bottom: solid black 1.0pt; border-right: solid black 1.0pt; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; mso-border-left-alt: solid black 1.0pt; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 15.95pt;" valign="top" width="68%">
<p class="MsoNormal" style="tab-stops: 0cm;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif';"> </span></p>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 6; height: 45.2pt;">
<td style="width: 31.04%; border: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 45.2pt;" valign="top" width="31%">
<p class="MsoNormal" style="text-indent: 8.5pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif';"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 8.5pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">У чому полягає ваша робота з клієнтом</span></p>
</td>
<td style="width: 68.96%; border-top: none; border-left: none; border-bottom: solid black 1.0pt; border-right: solid black 1.0pt; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; mso-border-left-alt: solid black 1.0pt; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 45.2pt;" valign="top" width="68%">
<p class="MsoNormal" style="tab-stops: 3.6pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif';"> </span></p>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 7; height: 16.85pt;">
<td style="width: 100.0%; border: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; background: #CCFFCC; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 16.85pt;" colspan="2" valign="top" width="100%">
<p class="MsoNormal" style="text-align: center; line-height: 115%;" align="center"><strong><span style="font-size: 11.0pt; line-height: 115%; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">Питання для конкурсного відбору</span></strong></p>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 8; height: 75.3pt;">
<td style="width: 31.04%; border: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 75.3pt;" valign="top" width="31%">
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 8.5pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif';"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 8.5pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">Досвід </span><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial; mso-ansi-language: UK;" lang="UK">роботи із клієнтами, що мають діагноз туберкульоз (подвійний, потрійний)</span></p>
</td>
<td style="width: 68.96%; border-top: none; border-left: none; border-bottom: solid black 1.0pt; border-right: solid black 1.0pt; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; mso-border-left-alt: solid black 1.0pt; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 75.3pt;" valign="top" width="68%">
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 3.6pt; text-indent: 0cm; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: 3.6pt 18.0pt list 36.0pt;"><span style="font-size: 10.0pt; font-family: 'Verdana','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Verdana; mso-bidi-font-family: Verdana;"><span style="mso-list: Ignore;">●<span style="font: 7.0pt 'Times New Roman';">    </span></span></span><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">0-6 міс. </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 3.6pt; text-indent: 0cm; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: 3.6pt 18.0pt list 36.0pt;"><span style="font-size: 10.0pt; font-family: 'Verdana','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Verdana; mso-bidi-font-family: Verdana;"><span style="mso-list: Ignore;">●<span style="font: 7.0pt 'Times New Roman';">    </span></span></span><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">6 міс. – 1 рік </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 3.6pt; text-indent: 0cm; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: 3.6pt 18.0pt list 36.0pt;"><span style="font-size: 10.0pt; font-family: 'Verdana','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Verdana; mso-bidi-font-family: Verdana;"><span style="mso-list: Ignore;">●<span style="font: 7.0pt 'Times New Roman';">    </span></span></span><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">1-2 роки </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 3.6pt; text-indent: 0cm; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: 3.6pt 18.0pt list 36.0pt;"><span style="font-size: 10.0pt; font-family: 'Verdana','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Verdana; mso-bidi-font-family: Verdana;"><span style="mso-list: Ignore;">●<span style="font: 7.0pt 'Times New Roman';">    </span></span></span><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">2 -3</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 3.6pt; text-indent: 0cm; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: 3.6pt 18.0pt list 36.0pt;"><span style="font-size: 10.0pt; font-family: 'Verdana','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Verdana; mso-bidi-font-family: Verdana;"><span style="mso-list: Ignore;">●<span style="font: 7.0pt 'Times New Roman';">    </span></span></span><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">3 і більше років</span></p>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 9; height: 75.3pt;">
<td style="width: 31.04%; border: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; padding: 5.0pt 5.0pt 5.0pt 5.0pt; height: 75.3pt;" valign="top" width="31%">
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 3.5pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">Опишіть, будь ласка, проблеми/труднощі, з якими Ви стикаєтесь у проце</span><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial; mso-ansi-language: UK;" lang="UK">сі роботи із клієнтами, що хворі на туберкульоз</span></p>
</td>
<td style="width: 68.96%; border-top: none; border-left: none; border-bottom: solid black 1.0pt; border-right: solid black 1.0pt; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; mso-border-left-alt: solid black 1.0pt; padding: 5.0pt 5.0pt 5.0pt 5.0pt; height: 75.3pt;" valign="top" width="68%">
<p class="MsoNormal"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif';"> </span></p>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 10; height: 54.25pt;">
<td style="width: 31.04%; border: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 54.25pt;" valign="top" width="31%">
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 8.5pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial; mso-ansi-language: UK;" lang="UK">Назвіть тренінги, які Ви проходили з даної тематики, що були організовані Київським МІРЦом чи іншими організаціями</span></p>
</td>
<td style="width: 68.96%; border-top: none; border-left: none; border-bottom: solid black 1.0pt; border-right: solid black 1.0pt; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; mso-border-left-alt: solid black 1.0pt; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 54.25pt;" valign="top" width="68%">
<p class="MsoNormal" style="tab-stops: 21.6pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif';"> </span></p>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 11; height: 54.25pt;">
<td style="width: 31.04%; border: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 54.25pt;" valign="top" width="31%">
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 8.5pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial; mso-ansi-language: UK;" lang="UK"><br />
</span><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">Які теми, на вашу думку, варто включити до програми тренінгу</span></p>
</td>
<td style="width: 68.96%; border-top: none; border-left: none; border-bottom: solid black 1.0pt; border-right: solid black 1.0pt; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; mso-border-left-alt: solid black 1.0pt; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 54.25pt;" valign="top" width="68%">
<p class="MsoNormal" style="tab-stops: 21.6pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif';"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="tab-stops: 21.6pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="tab-stops: 21.6pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;"> </span></p>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 12; height: 75.3pt;">
<td style="width: 31.04%; border: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 75.3pt;" valign="top" width="31%">
<p class="MsoNormal" style="mso-margin-top-alt: auto; margin-left: 8.5pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial; mso-ansi-language: UK;" lang="UK"><br />
</span><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">Чи маєте Ви особливі побажання (вегетаріанське, дієтичне меню тощо)</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 8.5pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;"> </span></p>
</td>
<td style="width: 68.96%; border-top: none; border-left: none; border-bottom: solid black 1.0pt; border-right: solid black 1.0pt; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; mso-border-left-alt: solid black 1.0pt; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 75.3pt;" valign="top" width="68%">
<p class="MsoNormal" style="tab-stops: 21.6pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif';"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="tab-stops: 21.6pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="tab-stops: 21.6pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="tab-stops: 21.6pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="tab-stops: 21.6pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;"> </span></p>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 13; mso-yfti-lastrow: yes; height: 90.35pt;">
<td style="width: 31.04%; border: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 90.35pt;" valign="top" width="31%">
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 8.5pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif';"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 8.5pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">Чи є причини, через які Ви не зможете бути присутніми на тренінгу всі три дні з 10.00 до 18.00</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 8.5pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;"> </span></p>
</td>
<td style="width: 68.96%; border-top: none; border-left: none; border-bottom: solid black 1.0pt; border-right: solid black 1.0pt; mso-border-top-alt: solid black 1.0pt; mso-border-left-alt: solid black 1.0pt; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; height: 90.35pt;" valign="top" width="68%">
<p class="MsoNormal" style="tab-stops: 21.6pt;"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif';"> </span></p>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p class="MsoNormal" style="text-align: center;" align="center"><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif';"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: center;" align="center"><strong><em><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial; mso-ansi-language: UK;" lang="UK"> </span></em></strong></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: center;" align="center"><strong><em><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;">Дякуємо за співпрацю!</span></em></strong></p>
<p class="MsoNormal"><strong><em><span style="font-size: 11.0pt; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: Arial;"> </span></em></strong></p>
<p>&nbsp;</p>
<div id="crp_related"><h3>Корисно прочитати також:</h3><ul><li><a href="http://insight.org.ua/tehnycheskaya-pomosch.html" rel="bookmark" class="crp_title">Техническая помощь</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/epidemichna-sytuatsiya-z-vil-infektsijisnidu-v-cherkaskij-oblasti-stanom-na-kinets-2011-r.html" rel="bookmark" class="crp_title">Епідемічна ситуація з ВІЛ-інфекції/СНІДу в Черкаській області   ( станом на кінець 2011 р.)</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/letnyj-proekt-shkola-lychnostnoho-razvytyya.html" rel="bookmark" class="crp_title">Летний проект «Школа личностного развития»</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/do-uvahy-usih-nebajduzhyh-lyudej.html" rel="bookmark" class="crp_title">До уваги усіх небайдужих людей!!!</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/osennyaya-mechta.html" rel="bookmark" class="crp_title">ОСЕННЯЯ МЕЧТА</a></li></ul></div>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://insight.org.ua/zaproshennya-na-treninh-profilaktyka-tuberkulozu-sered-vil-infikovanyh-ta-urazlyvyh-do-vil-hrup.html/feed</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Запрошуємо на майстер клас на тему &#8220;Формування прихильності до АРТ&#8221;</title>
		<link>http://insight.org.ua/zaproshujemo-na-majster-klas-na-temu-pryhylnist-do-art.html</link>
		<comments>http://insight.org.ua/zaproshujemo-na-majster-klas-na-temu-pryhylnist-do-art.html#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 11 Apr 2012 12:09:25 +0000</pubDate>
		<dc:creator>insight</dc:creator>
				<category><![CDATA[Новини]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://insight.org.ua/?p=1526</guid>
		<description><![CDATA[Шановні колеги!!! 26 квітня на базі МІРЦ буде проведений майстер клас по темі прихильності до АРТ. Запрошуємо усіх бажаючих. Деталбну інформацію Ви зможете отримати за тел. 63-85-10. Корисно прочитати також:Майстер-клас «Мобілізація спільнот, розвиток груп самодопомоги»Майстер-клас «Мотиваційне консультування» для фармацевтівТренінг для працівників НДО по мотиваційному інтерв’юЗапрошення на тренінг по передозуванню наркотиками«Гомільшанський екотоп – 2010» – фестиваль життя, природи і музики]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Шановні колеги!!!</p>
<p>26 квітня на базі МІРЦ буде проведений майстер клас по темі прихильності до АРТ. Запрошуємо усіх бажаючих. Деталбну інформацію Ви зможете отримати за тел. 63-85-10.</p>
<div id="crp_related"><h3>Корисно прочитати також:</h3><ul><li><a href="http://insight.org.ua/majster-klas-mobilizatsiya-spilnot-rozvytok-hrup-samodopomohy.html" rel="bookmark" class="crp_title">Майстер-клас «Мобілізація спільнот, розвиток груп самодопомоги»</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/majster-klas-motyvatsijne-konsultuvannya-dlya-farmatsevtiv.html" rel="bookmark" class="crp_title">Майстер-клас «Мотиваційне консультування» для фармацевтів</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/trening-ndo.html" rel="bookmark" class="crp_title">Тренінг для працівників НДО по мотиваційному інтерв’ю</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/zaproshennya-na-treninh-po-peredozuvannyu-narkotykamy.html" rel="bookmark" class="crp_title">Запрошення на тренінг по передозуванню наркотиками</a></li><li><a href="http://insight.org.ua/homilshanskyj-ekotop.html" rel="bookmark" class="crp_title">«Гомільшанський екотоп – 2010» – фестиваль життя, природи і музики</a></li></ul></div>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://insight.org.ua/zaproshujemo-na-majster-klas-na-temu-pryhylnist-do-art.html/feed</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
	</channel>
</rss>

